各县（市、区）人社局、教育局，开发区人社局、教育中心，市直有关单位：

根据安徽省人力资源和社会保障厅、教育厅《关于开展2013年度小学、幼儿园教师评聘中学高级教师职务工作的通知》（皖人社秘[2013]号）文件精神，现就做好我市2013年度小学、幼儿园教师评聘中学高级教师职务（以下简称“小中高”）工作，提出有关事项如下：

一、评审推荐指标

2013年度全市“小中高”评审推荐控制指标共计63名，其中每个县（市、区）6名，开发区和市直有关学校共3名（见附件1）。

二、评审条件

评审条件见《安徽省中小学教师系列专业技术资格标准条件（试行）》（教人〔2005〕6号）。

申报教师职务的任职年限计算到2013年12月31日。

三、评聘办法及程序 

“小中高”评聘遵循“坚持标准、保证质量、宁缺勿滥”的原则，按照以下办法和程序进行。

（一）学校组织推荐

各学校、幼儿园要按照民主公开、公平公正、竞争择优的原则组织申报推荐，严格执行诚信承诺和公示制度。每位申报人员须填写《申报专业技术资格诚信承诺书》（见附件4），承诺所提供的个人信息和证明材料真实准确。推荐的申报人员名单及申报材料要在本校公示不少于7天，接受群众监督。对申报人原始材料不真实、公示有异议且调查问题属实的，不得推荐。经公示无异议后，学校、幼儿园出具公示证明（见附件5）,将申报人员的申报材料报主管部门。

（二）主管部门审核

各县（市、区）教育行政部门要会同县级人力资源社会保障部门通过全面考核，确定推荐上报人选，连同推荐人选有关材料，报市教育局。市直有关学校申报材料由主管部门负责审核。

（三）市组织评议推荐

市教育局将成立不少于11人的“小中高”评议推荐委员会，对申报人员统一组织典型课例教学考核。并经市人力资源社会保障部门审核后，在省下达的推荐控制指标限额内报送省教育厅。

为体现向农村小学、幼儿园倾斜，向基层一线教师倾斜，各县（市、区）、市直有关学校推荐人选时，推荐申报人员中农村（不含县城）小学或幼儿园至少1人（没有农村学校除外），承担教学任务的校、园长（不含教学满工作量的副校、园长）最多1人，同一所学校不超过1人；市直每个学校最多1人。

四、报送材料要求

各各县（市、区）教育局、各直属有关学校请于2013年10月10日至13日将推荐申报人选报送市教育局（逾期不报，视为自动放弃），并提交如下材料：

（一）委托评审函

（二）评议推荐工作小结

（三）《安徽省小学、幼儿园教师申报中学高级教师推荐人选情况一览表》（附件2）

（四）申报人员的个人资料

1.《安徽省小学幼儿园中学高级教师职务任职资格评审表》（2份，表样见附件3）； 

2.学历学位证书、教师资格证书、专业技术资格证书及聘任证书或批文、教师继续教育证书；

3.任现职以来教育教学业绩、成果，其中获奖的应同时提供获奖证书； 

4.任现职以来的论文、著作；

5.近期二寸免冠正面照片一张； 

6.评审标准条件规定的其他材料。

联 系 人：黄暑         联系电话：0556—5512846

电子邮箱：aqjyrsk@163.com

附件：1.2013年小学、幼儿园教师申报中学高级教师专业技术资格推荐控制指标分配表；

2.申报专业技术资格人员简明情况登记表；

3.安徽省小学、幼儿园教师申报中学高级教师推荐人；选情况一览表  ；

4.安徽省小学幼儿园中学高级教师职务任职资格评审表  ；

5.个人申报专业技术资格诚信承诺书；

6.单位公示证明。

      安庆市人力资源和社会保障局          安庆市教育局

 2013年9月18日

 附件1

2013年小学、幼儿园教师申报中学高级

教师专业技术资格推荐控制指标分配表

附件2

申报          专业技术资格人员简明情况登记表

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